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      拓智攜手大港社區播種“創意工夫”進企業

              把滾輪改成壓桿,可以讓一些產品在擺放時更加方便整齊,還不易把人劃傷;用標準塊對卡尺進行測量校對,卡尺出現偏差就能及時發現和處理……自去年4月,寧波東盛集公司在拓智企管精益專家團隊的帶領下啟動“創意工夫”管理項目后,一線員工頻現改善提案,也為公司帶來了可觀的效益。而這也引起了大港工業城內其他企業的關注。

              “去年底,園區里有不少企業向我們建議,是否可以組織參觀引進‘創意工夫’項目且成效較好的企業,他們也把那種能激發員工創造性和積極的管理理念應用到自己的公司。”大港社區有關負責人說。了解到企業的需求,20163月,拓智攜手大港社區積極為企業搭建起了交流的平臺,在寧波東盛集成電路元件有限公司成功舉辦“創意工夫暨全員改善”交流活動,共有16家企業的30多名主管人員參與到此次活動中。

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              在活動的交流中,寧波思朗智能科技發展有限公司總經理助理商麗兵感慨道“我們公司主打出口電子產品,對于產品質量和員工素質的要求更高,如何讓員工更加注重實際操作,改進他們的工作習慣,以至于優化生產工藝流程,是公司長久以來考慮的問題。”,“創意工夫”在實現公司效益增長的同時,也能讓員工通過發現“創意”獲得成就感和認同感,幫助企業發掘和培養人才。

              在大港區社區的“撮合”下,已經有不少企業達成了抱團引進創意工夫項目的意向。“企業抱團參與,更能夠反省自身的管理短板,促進各自的學習和進步。”下一步,大港社區還將考慮讓黨員在‘創意工夫’中發揮更多作用,服務普通員工為企業獻計獻策。”大港社區有關負責人說。

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